Kadry i płace
Zapewniamy pełną obsługę spraw związanych z zatrudnianiem pracowników – począwszy od prowadzenia akt osobowych, sporządzania listy płac, po rozliczenia z właściwymi urzędami, takimi jak ZUS, Urząd Skarbowy, PFRON.
Usługi z zakresu obsługi kadr:
- sporządzanie dokumentów dotyczących nawiązywania i rozwiązywania stosunku pracy zgodnie z obowiązującymi przepisami prawa pracy,
- prowadzenie akt osobowych pracownika zgodnie z obowiązującymi przepisami,
- prowadzenie całości spraw związanych z urlopami wypoczynkowymi, ustalanie uprawnień do urlopu, prowadzenie ewidencji urlopów wypoczynkowych,
- sporządzanie i wydawanie pracownikom niezbędnej dokumentacji dotyczącej przebiegu zatrudnienia,
- prowadzenie i aktualizacja rejestru badań lekarskich i szkoleń bhp,
- prowadzenie ewidencji danych osobowych do ubezpieczenia społecznego, zgłaszanie i wyrejestrowywanie pracowników z ZUS,
- obsługa zatrudnienia osób w ramach umów cywilnoprawnych (umowy zlecenie, umowy o dzieło),
- pomoc przy rozwiązywaniu bieżących problemów kadrowych w firmie,
- pomoc przy kontrolach Państwowej Inspekcji Pracy i ZUS, oraz pomoc w załatwianiu spraw pokontrolnych.
Usługi z zakresu obsługi płac:
- sporządzanie list płac na podstawie regulaminu wynagradzania lub/oraz umów o pracę funkcjonujących u pracodawcy.
- prowadzenie kartotek wynagrodzeń dla poszczególnych pracowników.
- sporządzanie list płac z umów cywilnoprawnych.
- sporządzanie druków ZUS RMUA dla każdego pracownika.
- sporządzanie i przesyłanie do ZUS deklaracji rozliczeniowych.
- sporządzanie deklaracji PIT – 4R.
- sporządzanie rocznych informacji o dochodach ( PIT – 11 ).
- sporządzanie rocznego obliczenia podatku ( PIT – 40).
- sporządzanie informacji o osiągniętych zarobkach dla pracowników w celu przyznania emerytury lub renty, ustalanie kapitału początkowego.
- sporządzanie zaświadczeń o zatrudnieniu i wysokości zarobków.